社保繳費基數是按應發工資算的.
根據《中華人(rén)民共和國社會保險法釋義十一(yī)》規(guī)定,繳費基數是本人工資.在實際操作中,本人工資一般是指本人上年度月平(píng)均工資.月平均工資按國家統計局規定列入工(gōng)資總額統計的項(xiàng)目計算,包括工資、獎金、津貼、補貼等收(shōu)入.
《中華人民共和國社會保險法》第十二條,用人(rén)單(dān)位應當按照(zhào)國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納(nà)基本養老保險費,記入基(jī)本養老保(bǎo)險統籌基金.
職工應當(dāng)按照國家規定的本人工資的比例繳(jiǎo)納基本養老保險費,記入個人賬戶.
無雇工的個體(tǐ)工商戶(hù)、未在用(yòng)人(rén)單位參加基本養老保險的非全日製從業人員以及其他(tā)靈活就業(yè)人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養(yǎng)老(lǎo)保險統(tǒng)籌基金(jīn)和個人賬戶.
根據《職工基(jī)本養老(lǎo)保(bǎo)險個人(rén)賬戶管理暫行辦(bàn)法》對(duì)繳費基數的(de)規定:
1、職工本人一般以上一年(nián)度本人月平均工資為個人繳費工資基數(有條件的地區也可以本人上月工資收入為個(gè)人(rén)繳費工資(zī)基數(shù)).
2、新招職(zhí)工(包括(kuò)研究生、大學生、大中(zhōng)專畢業生等)以起薪當月工資收入作為繳費工資基數;從第(dì)二年起,按上一(yī)年實(shí)發工資的月平均工資作為繳費工資基數(shù).
3、單(dān)位派出的長期脫產學習人員、經批準請(qǐng)長假的職工,保留工資關係的(de),以(yǐ)脫產或請假的上年月平均工資作為繳費工資基數.
4、單位派到境(jìng)外、國外工作(zuò)的職(zhí)工,按本(běn)人出境(國)上年在(zài)本單位領取的月平均工(gōng)資作為繳費工資基數;次年的繳(jiǎo)費工資基數按上年本單位平均工資(zī)增長率(lǜ)進行調整.
5、失業後(hòu)再就業的(de)職工,以再就業起薪(xīn)當月(yuè)的工資收入作為繳費工(gōng)資基(jī)數;從第二年起,按上一年實發工資的月平均工資作為繳費(fèi)工資基數.
6、本人月平均工資低於當地職工平均(jun1)工資60%的,按當地職工月平均工(gōng)資的60%繳費;超過當地職工平均工資300%的,按當地職工月平均(jun1)工資的300%繳費,超過部分不記入繳費工資基數,也不記入計發(fā)養老金的基數(shù).
社保繳費基數是應(yīng)發工資嗎?綜合以上所述,根據小編老師針對社保繳費基數的計算都是按照實發工資的說(shuō)法相信大家(jiā)都知道了,其(qí)次(cì)關於社保(bǎo)養老(lǎo)保險的個人賬戶管理的規定都在上文提及,如(rú)果(guǒ)你(nǐ)麽看完後對此還(hái)有什麽(me)其(qí)他會計問題都可以來本網站進行谘詢,這裏有很多專(zhuān)業(yè)的老師指導你們學習的.
一、社保繳費基數是按應發工(gōng)資算的。二、職工個人以本人上年度工資收入總額的月平均數作為本年(nián)度月繳費基數,其中:新進本單位的人員以職工本人起薪當月的足月工資收入...
法律分析:社保繳(jiǎo)費基數是按應發工資算的。職工個人以本人上年度工資收入總額的月平(píng)均數作為本年度月繳費基數,其中:新進本單位的人員以職工本(běn)人起薪當月的足月工資收入(rù)...
社(shè)保繳費(fèi)基數可以高於工資。社保繳費基數是社(shè)會平均工資的60%--300%為繳納基數,比如社會平均(jun1)工資(zī)是1000元,繳納的基數可以是(shì)600元--3000元。上海市2004年的情況為例...
社保的繳(jiǎo)費基數和員工實際發放工(gōng)資(zī)不同,社保(bǎo)的繳納基數是社會平均工資(zī),一般(bān)以上一年度本人工資收入(rù)為繳費基數。社保繳費基數是社會平均工資(zī)的60%-300%為繳納基數,比...
法律分析:社保繳費基數是按應發工資算的。關於工資總額的計算口(kǒu)徑依據國家統計局有關文件規定,工資(zī)總額是指各單位在一定時期(qī)內(nèi)直接(jiē)支付給本單位全部職工的勞動報酬總...
社保的(de)繳(jiǎo)費基數與實際發現(xiàn)的工資不一定是一致的,通常有這幾種情況,一是(shì)發放(fàng)的工資低於社保的最(zuì)低基數與最高基數,會產生(shēng)不一致。二是(shì)社保基數一般是上年本人交社保工資...
社保繳費基數4000,每月工資裏到底應該扣440左右(yòu),社保繳費占工資比例第一(yī)。醫療保險,由企業(yè)和(hé)員工共同繳納,企業繳納7.5%,個人繳納2%;失業保險,由企業和(hé)員工共同繳納,企...
當事人的繳費基數調整對其應發工資沒(méi)有影響,但是對(duì)於實發(fā)工(gōng)資會有影響的。社保繳費基數調整,則其繳費金額也會發生變化(huà),繳費基數調高應發工(gōng)資則降低,否則應發工(gōng)資增加...
最正確(què)最符合法規的操作是(shì)在職滿一年的員工要按照上一年度的平均工資算基數,未滿一年就到調基月(3~4月)的繼續按照第一個月工資(zī)走基數,詳情您可以來(lái)電(diàn)谘詢我:6787010...
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