企業購入土(tǔ)地使用權通常情況作為無形資產列示(shì),所以,購入土地使用權的會計分錄如同購入無形資產的會(huì)計分錄,具體編製情況為:
借:無形資產(chǎn)-土地使用權
應交(jiāo)稅費-應交增值稅(進項稅額(é))
貸:銀行存款/應付賬款等
在之後的持有過程中,需要進行攤銷,攤銷需要根據具體使用部門進行選擇相應的會計科目(mù),在此(cǐ),我們以最常見的管理部(bù)分使用來(lái)舉例,計入管理費用這一會計科目中(zhōng),具體的會計分錄(lù)為(wéi):
借:管理費用
貸:累(lèi)計攤銷
此外,我們還需注(zhù)意,如果企業購買(mǎi)土地使用權是為了出租賺取租金的,應計入投資性房地產,如果是在成本(běn)計量模式下計量的,也應進行(háng)攤銷,攤銷計入其他業(yè)務成(chéng)本。具體會計分錄為:
取得時的會計分錄:
借:投資(zī)性房地產
應交稅費-應交增值稅(進項稅額)
貸:銀行存款/應付賬款等(děng)
攤銷時的會計分錄:
借:其他業務(wù)成本
貸:累計攤銷(xiāo)
工會經(jīng)費(fèi)不屬(shǔ)於(yú)工資薪金,是屬於應付職工薪酬明細科目的。而在應付職工薪酬(chóu)明細科目中也包含了工(gōng)資薪金、獎金(jīn)、津貼和補貼、職工福利費、非貨幣性福利、社會保險費、住房公積金、工會經費(fèi)和職工(gōng)教育經費、帶薪缺勤、利潤分享(xiǎng)計劃、設定提存計劃(huá)、設定受益(yì)計(jì)劃(huá)義務、辭退福利。
應(yīng)付(fù)職工薪酬指的是企業為了獲得職工提供的服務或解除勞動關係而給(gěi)予的各種形式的報酬或補償。職工薪酬包括短期(qī)薪酬、離職後福利、辭退福利和其(qí)他長期職工福利。企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養人、已故員工遺屬及其他受益(yì)人等的福利,也屬於職工薪酬。
一、工(gōng)會經費會計分錄:公司建立了工會組織,會計分錄(lù)編製如下:借(jiè):管理費用—&... (3)其他職工。環球青藤友情提示:以上就是[ 工會經費會計分錄是什麽? ]問題的解答(dá),希望(wàng)...
1借:生(shēng)產成本116 +87借:製造費用8 +6 管理費用12 +9貸:其他應付款-工會經費136 -教育經費 102 2 借:財務費用 20貸:預提費用20
可以把應付職工薪酬(chóu)裏的經費在轉入其他應(yīng)付款。 但是按照要求還是要通過應付職工薪酬。 借:管理費用貸:應付職工薪酬----工會經費借:應(yīng)付職工薪酬----工會經費 貸...
借:管(guǎn)理費用——殘疾人就業保障金 20343.75管理費用-工會經費 13104貸(dài):銀(yín)行(háng)存(cún)款 33447.75(或者先掛往來)
計提時 借:管理(銷售)費用等科目--工會經費 貸:應付職工薪酬(chóu)--工會經費 實繳時 借(jiè):應付職工薪(xīn)酬--工會經費 貸:銀行存款 返還(hái)時 借:銀行存款 貸:應付職工薪酬--工會經費...
借方:銀行存款-工會專用賬(zhàng)戶 貨(huò)方(fāng):銀行存款-基本賬(zhàng)戶***
這個(gè)在會計準則裏沒(méi)有規範的要求,企業根據情況自行決定。可以分別設置明(míng)細科目,也可合並到(dào)某一個明細科目,隻要前後保持一致即(jí)可。
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