計提單位和個人社保會計（jì）分錄(財（cái）務分析做（zuò）什麽)

計提單位和個人社保會計（jì）分錄

　　關於單位和個（gè）人社保的計提，可以如下的分錄：

　　一、計（jì）提工資及社保，會計分錄如下：

　　借：管理費（fèi）用（yòng）/銷售費用/製造費用等

　　貸：應付職工薪酬——單位社保

　　應付職工薪酬——工資

　　根據員工社保費歸屬部門計入（rù）對（duì）應科目

　　二、發放（fàng）工資時，代扣員工個人社保（bǎo），會計分（fèn）錄如下：

　　借：應付職工薪酬——工資

　　貸（dài）：其他應收款——個人社保

　　銀行存款

　　社會保險指的是一種為喪失勞動（dòng）能（néng）力、暫時失（shī）去勞（láo）動崗位或因（yīn）健康原因造成損失的人口提供收入或（huò）補（bǔ）償的一種社會和經濟製度。包括：養老保險、醫療保險（xiǎn）、失業保險、工傷保險、生育（yù）保險。

　　應付職工薪酬（chóu）是企業根據有關規定應（yīng）付給（gěi）職工的各種薪酬。核算工資，獎（jiǎng）金，津貼、職工福利、社會保險費、住房公積金（jīn）等（děng）等。

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財務分（fèn）析做（zuò）什（shí）麽

　　財務分析是根據會計報表、會計帳（zhàng）簿，結合計劃、統計等信息，對有關單位的財（cái）務狀況、業務流程和結果或預算的執行情況和（hé）成本降低任務（wù）的完成（chéng）情況進行分（fèn）析和研究。

　　有關財務分析具體內容如（rú）下：

　　1.資金運行分析:根據公（gōng）司經營戰略、財務製度等資金使用情況，分析企業資金運行、調度和整（zhěng）體規劃。

　　2.分析企（qǐ）業財務政策，預測企業財務效益和風險，分析企業業務發展和（hé）政（zhèng）策（cè）。

　　3.分析銷售、生產經（jīng）營活動的（de）經營管（guǎn）理狀況、財務預測狀況和預算執行情況，並提出專業建議。

　　4.投（tóu）融資管理（lǐ）分析，投（tóu）融資項目財務計算分析，投融資方案製定及財務風險防範。

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